Assessments

Als geaccrediteerd assessor maak ik in mijn trainingen en coachingstrajecten – naast de uitvoerige persoonlijke gesprekken – ook gebruik van diverse online assessmenttools. Het gebruik van deze gerenommeerde online testen (wetenschappelijk onderbouwd en meestal Cotan gecertificeerd) is doorgaans erg voordelig. De rapporten zijn opbouwend en reflecterend opgesteld, brengen goede inzichten, geven antwoorden op vragen of roepen juist gerichte vragen op, en vormen in de meeste gevallen richting voor teamsamenstellingen, POP-gesprekken, coachings en trainingen. In het aanbod onder andere:

Assessments

• Werkgerelateerde Persoonlijkheidsvragenlijst (WPV)
  
• TalentenSpectrum
  
• Quinn Managementrollen
  
• B5 Team Contributions
  
• Teamleadership Questionaire (TLC-Q)
  
• Carrièrewaarden
  
• TeamrolIndicator
  
• Integriteitstest
  
• Denkstijlen
  
• Communicatiestijlen Inventory (CSI)
  
• VitaliteitsCheck
  
• Persoonlijke Flexibiliteit
  
• MobiliteitsIndicator
  
• 360 Graden Feedback
  

Capaciteitentests

• Non-verbale analogieën
  
• Redactiesommen
  
• Cijferreeksen
  
• Rekenvaardigheid
  
• Figurenreeksen
  
• Stroomdiagrammen
  
• Tabellen en Grafieken
  
• Logisch redeneren
  
• Verbale Analogieën
  
• Mozaïeken
  
• Adaptieve Capaciteitentest Algemene Intelligentie
  

Digitale rollenspellen

• Situationeel leidinggeven
  
• Communicatie
  
• Commercieel
  
  

Integrale testprogramma’s

• Talent Assessment
  
• Loopbaanscan
  
• Selectie hbo-wo programma
  
• Intake loopbaantraject
  
• Verminderd cultuurgevoelig testprogramma